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標題 日期 來源/作者
高階主管捲起袖子推動數位轉型,國眾電腦帶動人心創造自身價值 2021/09/07 黃盈婷/數位經濟暨產業發展協會專案經理
人才職能培育為產業數位轉型之鑰:以關鍵零組件供應領導者臺灣引興(KEYARROW)為例 2021/09/07 劉伯祥/數位經濟暨產業發展協會資深研究員、聖約翰科技大學工業管理系教授
傳統產業數位轉型與人才培養 2021/08/11 蘇翰揚/資策會MIC產業分析師
發展多元公私協力產業高階人才養成模式的關鍵 2021/07/12 林欣吾/臺灣經濟研究院副院長兼研究三所所長
善用員工體驗設計,打造人才與企業雙贏的職涯發展旅程 2021/06/10 徐子修/臺灣職涯發展專業人員協會常務理事
職場微學習的迷思與真實 2021/06/09 李隆盛/國立聯合大學及中臺科技大學前校長
橘逾淮為枳的臺灣技職教育 2021/06/09 單驥/國立中央大學榮譽教授,臺灣亞太產業分析專業協進會(APIAA)院士
企業的職能評估宜加廣、加深 2021/03/08 李隆盛/國立聯合大學及中臺科技大學前校長
開啟電動車製造新頁!iPAS為KYMCO打造未來競爭力 2021/03/08 經濟部產業人才能力鑑定推動小組
讓智財變資金 iPAS為臺灣中小企銀的智「才」培育助一臂之力 2021/03/08 經濟部產業人才能力鑑定推動小組
淺談當前國際人才培訓趨勢 2021/01/06 李映霖/工研院產業學院副管理師
淺談成功元素模型 2020/12/01 陳威伸/中華華人成功元素模型(SFM)協會創會理事長,赫威思專業訓練中心首席講師
學習型組織中的團隊教練角色─以台灣醫療單位防疫工作為例 2020/12/01 劉孟儒/神經語言程式學(NLP)訓練師、中華華人成功元素模型(SFM)協會常務理事
斜槓職場應有的跨界創新能力 2020/12/01 陳永隆/交大科管所兼任副教授
後疫情時代的跨界學習和創意思考 2020/12/01 黃之盈/諮商心理師、台灣生涯發展諮詢學會會員
自我學習的覺察能力 2020/12/01 翁智勇/台灣職涯發展專業人員協會會員、台灣生涯發展諮詢學會會員
好創意.學跨界~創新美好未來 2020/12/01 邱美華/僑光科技大學通識教育中心副教授、台灣生涯發展諮詢學會會員
今日儲備未來職業能力─斜槓、零工與職涯發展 2020/11/05 李培芬/社團法人臺灣服務業發展協會總顧問
運用高績效工作系統打造高效組織 2020/11/05 蔡宏基/臺灣行動學習協會共同創辦人;閎博管理顧問公司執行長
台灣企業接班的危機與解決方案 2020/09/04 鍾文雄/一零四資訊科技股份有限公司資深副總經理暨人資長
台杉青年創業學院:培育國家青年創新創業人才 2020/07/06 王秉慧/台杉投資企業發展部專員
培育智慧製造高階主管的搖籃:清大「智慧製造跨院高階主管碩士在職專班」 2020/06/04 簡禎富/清華講座教授暨美光講座教授、清大智慧製造跨院高階主管碩士在職專班主任
勞動力發展署區域產業據點 培訓產業人才 2020/06/04 沈文麗/勞動力發展署訓練發展組組長
離岸風電人才的先行者:海洋科技工程人才培訓及認證中心 2020/06/04 陳維德/金屬工業研究發展中心海洋科技產業創新服務中心副主任
清華STEAM學校 推動素養導向跨領域學習 2020/06/04 王子華/國立清華大學竹師教育學院副院長、教育與學習科技學系教授
東南亞市場國際人才培育基地—國北教大東南亞碩士學程 2020/06/04 魏郁禎/台北教育大學東南亞區域管理碩士學位學程暨東協人力教育中心主任
工研院產業學院 助企業搭建高度彈性的線上、線下整合性數位培訓計畫 2020/06/04 鄭珪鎰/工研院產業學院管理師
天下創新學院 為企業提供數位轉型處方箋 2020/06/04 王冠珉/天下雜誌未來事業部創新學院副總監
Google好學堂 提升數位免疫力 2020/06/04 高純蓁/美商麥格羅‧希爾特約編輯
工業局鏈結製造業公協會免費辦訓,提供企業員工在職充電培訓津貼 2020/05/07 因應嚴重特殊傳染性肺炎受影響產業升級轉型人才培訓補助計畫
勞動部勞動力發展署開發「職能模型工具」,快速應用職能資源提升人資效能 2020/02/06 勞動部勞動力發展署「職能基準發展與應用推動計畫」專案辦公室
全漢初級工程師必修課:隔離型返馳式電源電路設計與實作職能課程 2020/01/09 勞動部2019年3月iCAP快遞
讀書會從1.0到4.0 你可以做的事 2020/01/09 盧冠諭/行知學思有限公司執行長
AI時代勞動力轉型:你不可不知的「技能提升」與「技能再造」 2019/12/02 高純蓁/美商麥格羅‧希爾特約編輯
善用多元學習 創造個人第二成長曲線 2019/12/02 盧冠諭/行知學思有限公司執行長
大數據與學習革命:契機與挑戰 2019/11/01 阮孝齊/國家教育研究院教育制度及政策研究中心助理研究員
STEM遇見藝術:從STEM到STEAM的轉化 2019/09/05 張曉琪/史丹佛大學醫學院研究員;聖荷西大學人文藝術學院課程分析員
自己的人才自己培育—淺談STEM人才企業培育操作手法 2019/09/05 盧冠諭/行知學思有限公司執行長
台灣人才除了STEM外還需要些什麼? 2019/09/05 蔡宏基/台灣行動學習協會共同創辦人;閎博管理顧問公司執行長
告別傳統新人訓、調動新人主動性 2019/09/05 申宇辰/輔仁大學心理學系博士候選人;王思峯/台灣生涯發展與諮詢學會理事長
STEM教育的迷思與真實 2019/09/05 李隆盛/中台科技大學校長;粘惠娟/國立台灣師範大學科技應用與人力資源發展學系碩士生
「電網學校職業菁英」開課,培訓電網產業即戰力人才 2019/07/03 林士涵/工研院產業學院策略及跨域訓練管理師
4個月密集培訓出AI人才,讓台灣在AI世代更具競爭力! 2019/07/03 蔡明順/台灣人工智慧學校校務主任
生技產業深耕學院:產業最了解產業、自己人才自己訓練 2019/07/03 趙自強/生技產業深耕學院培訓教務經理
YouTube創作者學院:幫助創作者開啟新旅程 2019/07/03 高純蓁/美商麥格羅‧希爾特約編輯
培育台灣智財權跨領域專業人才─TIPA智慧財產培訓學院 2019/07/03 謝銘洋/台灣大學法律學院教授暨智慧財產培訓學院計畫主持人
外貿協會國家級菁英培訓計畫 助業界拓展海外市場 2019/07/03 陳韻棠/外貿協會培訓中心教育行政組高級專員
印刷產業人才養成基地—印刷創新科技研究發展中心 2019/07/03 洪秀文/印刷創新科技研究發展中心綜合企劃組組長
應用數位科技智慧 驅動未來人才培訓新模式 2019/06/06 黃筱雯/工研院產科國際所研究員
產官學共同培訓數位經濟跨域高階人才 激盪創新火花 2019/06/06 陳韻筑/工研院產業學院訓練專員
職能案例2:遠傳客服新人訓練職能課程 新人不再留不住 2019/01/09 轉載至自iCAP快遞107年第5期【案例交流分享/案例2】
職能案例3:實踐導入iCAP 產學攜手打通成衣產業人才完整供應鏈 2019/01/09 轉載至自iCAP快遞107年第2期【案例交流分享/案例2】
你用對職能了嗎? 2019/01/09 蔡宏基/台灣行動學習協會共同創辦人;閎博管理顧問公司執行長
職能案例1:104導入iCAP概念 永續發展人才 2019/01/09 轉載至自iCAP快遞107年第2期【案例交流分享/案例1】
麥肯錫未來工作發展趨勢報告 2018/11/06 廖肇弘/學習科技資深專家;前資策會數位教育研究所創新學習中心主任
成功接班三支柱 2018/11/06 蔡宏基/閎博管理顧問公司執行長;臺灣行動學習協會共同創辦人
未來學習科技發展的必然 2018/10/09 廖肇弘/學習科技資深專家;前資策會數位教育研究所創新學習中心主任
《AI+教育》的幾點淺見 2018/10/09 廖肇弘/學習科技資深專家;前資策會數位教育研究所創新學習中心主任
學習科技帶來教與學的新面貌 2018/10/08 周恩存/臺大師培中心教育心理研究助理
數位時代,如何打造未來領導戰將 2018/07/10 許書揚/經緯智庫暨保聖那管理顧問公司台灣分公司總經理
跨界的極致,其實是無界—跨者,易悟;悟者,易跨 2018/07/10 陳永隆/交大科管所兼任副教授
經營中高齡的安可職涯:自我導向學習的應用 2018/06/07 李雅慧/國立中正大學成人及繼續教育學系教授
人才優化 iCAP一證搞定 2018/04/10 勞動部勞動力發展署
積極落實青年職涯發展與職能評估 2018/03/07 郭振昌/台北市中小企業協會諮詢顧問、職場社會工作師
怎樣的高教總體計畫才有助人才培育 2018/02/09 李隆盛/中臺科技大學校長、國立聯合大學前校長、高教評鑑中心前執行長
高成就,來自扎實的基本功 2018/01/10 邱慧菁/天下文化副總監
科技型塑中的新學習管理機制 2017/11/08 楊中旗/育碁數位科技總經理
人類的注意力時長不如金魚 2017/11/08 蘇文華/勝典科技創辦人
Google幫助低薪者學習新工作技能 2017/10/11 高純蓁/美商麥格羅‧希爾特約編輯
面對全球化發展,企業如何培養跨國人才 2017/10/11 盧冠諭/行知學思有限公司執行長
有可轉用能力才能跨領域 2017/10/11 李隆盛/中臺科技大學校長
個人、家庭、教育體系以及組織在職涯議題上的挑戰 2017/08/10 邱惠瑄/全球職涯發展師(GCDF,Global Career Development Facilitator)大中華區總訓練師
個人職涯的發展 2017/08/10 江志山/TTQS輔導顧問
一輩子專注一件事,做到金字塔頂尖5% 2017/08/10 邱慧菁/天下文化副總監
職涯規劃與管理 2017/08/10 郭芊彤/季達職涯諮詢有限公司總經理
建立國家資歷架構 開始就不遲 2017/08/10 李隆盛/中臺科技大學校長
職能本位學習需通得過兩項檢驗 2017/07/07 李隆盛/中臺科技大學校長